Gesundheitsmanagement im Unternehmen
Ihre Mitarbeiter sind Ihr höchstes Gut. Zeigen Sie es ihnen.
Sichern Sie sich mit gezieltem Gesundheitsmanagement einen klaren Vorteil für Ihr Unternehmen.
Gestalten Sie mit gesunden, motivierten, zufriedenen und somit leistungsorientierten Mitarbeitern nachhaltig Ihren Unternehmenserfolg. Nur auf diese Weise kann Entwicklung und Wirtschaftlichkeit stattfinden.
Eine Win-Win-Situation!
Warum ist es wichtig, in Gesundheitsmanagement zu investieren?
- Steigerung der Zufriedenheit und Motivation Ihrer Mitarbeiter
- Geringere Fluktuation
- Attraktivität des Arbeitgebers à vor dem Hintergrund des Fachkräftemangels
- Abheben vom Wettbewerb
- Wettbewerbsfähigkeit durch Arbeitsfähigkeit
- Dauerhafte Senkung des Krankenstandes
- Höhere Produktivität
- Reduzierung der Ausgaben
In einem festgelegten Prozess unterstütze ich Sie dabei, etwaige Belastungsschwerpunkte oder Gefährdungen in Ihrem Unternehmen zu ermitteln. Hierfür gibt es bewährte Analysemöglichkeiten.
Ich begleite Sie bei der Entwicklung der Lösungsfindung und der anschließenden Umsetzung der beschlossenen Maßnahmen.
Als 1. Schritt empfehle ich, in einem Teilbereich Ihres Unternehmens zu starten und zunächst eine interne Mitarbeiter-Befragung durchzuführen. Somit können Sie zielgerichtet auf die Bedürfnisse Ihrer Mitarbeiter eingehen und auf dieser Basis betriebliche Maßnahmen definieren und umsetzen.
Mit meinem umfassenden, eng verzahnten Portfolio bin ich auch in der Lage, zahlreiche Maßnahmen im Hinblick auf Gesundheitsförderung und Persönlichkeitsentwicklung abzudecken:
Anforderungen durch den Gesetzgeber –> Rechtliche Grundlagen_BGM_Auszug
Gerne stelle ich gemeinsam mit Ihnen die individuellen Seminar- oder Vortrags-Inhalte zusammen.
► Hier geht’s zu den aktuellen Terminen.
► Flyer: Gesundheitsmanagement im Unternehmen (pdf)
